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2019年10月3日 2019年度 東京ブロック第2回課題別ワークショップ
(第1回は台風により中止) 音声読み上げ


2019年10月3日(木)東京農工大学小金井キャンパスにおいて、「ダイバーシティ推進組織の運営体制と意識改革に関わる取組」をテーマに、全国ダイバーシティネットワーク組織2019年度第2回東京ブロック課題別ワークショップを開催しました。

初めに、東京藝術大学 岡本美津子先生より育児中の教員への支援策や意識改革(男女比率の見える化等)等、東京藝術大学の独創的・先進的な取組についてご紹介いただきました。また、東京女子医科大学 本多祥子先生からは上位職への積極登用に向けた所属長意識改革、卒前・卒後のキャリア形成教育等、様々な具体的施策についてお話いただきました。その後のグループ討論では3グループ(A:総合、学際系大学等、B:医学、女子大学等、C:理工系大学等)に分かれ、ダイバーシティ推進組織の運営および働き方改革等に関わる各機関の課題や取組について、活発な意見交換が行われました。

東京ブロックに参画する機関を中心に全国から27機関35名の方々にご参加いただき、各グループからのまとめ発表では同一課題または分野や機関の特徴を反映した課題等について情報共有を図りました。

東京藝術大学 岡本美津子先生より
話題提供
グループ討論
東京女子医科大学 本多祥子先生より
話題提供

(備考)
本ワークショップは、2019年度第1回東京ブロック会議において提案され、東京ブロック参画機関を対象に実施したアンケート結果をもとに課題テーマを設定し、全3回に分けて開催することとなりました。

第1回課題別ワークショップ
 「ライフイベント支援について」
 日時:2019年9月9日(月) 開催担当:お茶の水女子大学 ※台風により中止
第2回課題別ワークショップ
 「ダイバーシティ推進組織の運営体制と意識改革に関わる取組」
 日時:2019年10月3日(木) 開催担当:東京農工大学
第3回課題別ワークショップ
 「女子学生の増加に向けて~多様な学生構成の実現を目指して~」こちら
 日時:2019年10月18日(金) 開催担当:東京大学


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